国家中等职业教改发展示范学校 | 四川省最佳文明单位
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学校召开2026级新生报到工作培训会
录入时间：2026-06-30
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近日，学校召开2026级新生报到工作培训会，党委书记曾祥亮，党委副书记、校长付传龙出席，副校长刘新江主持会议。
会上，招生就业办公室负责人通报当前整体招生形势，详细解读2026级新生报到工作方案；各相关职能部门依次汇报迎新筹备现存难点堵点；各分管校领导结合分管领域细化分工，保障迎新各环节无缝衔接。
付传龙校长围绕流程、管控、服务部署迎新工作：一是流程一条链，优化一站式报到模式。精简线下办事流程，提前完成线上预报到分流，以高效服务提升家长信任度。二是管控双全面，筑牢闭环运行体系。落实全员定岗定责与首问负责制，细化各部门岗位职责，强化部门协同，重点做好校门交通疏导、校园安全巡查与应急处置，严守安全与阳光招生双重底线。三是服务三暖心，打造温情迎新环境。开通特殊新生帮扶绿色通道，各系骨干驻点答疑，配齐各类便民物资，校领导分片驻点巡查、现场处置问题。
曾祥亮书记立足学校全年招生与长远办学大局，统筹六项重点工作：一是深化形势研判，精准把握招生发展大势。要常态化摸排区域生源规模、同行竞争态势、中职招生新政变化，针对生源下滑、专业冷热不均等问题提前制定差异化招生应对方案，科学调配宣传、接待力量，牢牢掌握招生工作主动权。二是抢抓宣传窗口，全面拓宽品牌传播渠道。要紧抓招生宣传黄金期，统筹运营学校官方新媒体矩阵，深挖优势专业、新专业、技能赛事、教师微课、优秀毕业生等宣传素材，线上线下同步发力，持续扩大学校公办办学、升学优势的传播覆盖面。三是精细现场组织，高效做好新生报到保障。系统梳理报到全流程节点，配齐引导、接待、后勤、安保、志愿者服务队伍，最大限度提升生源留存率。四是谋划长效宣传，放大新生口碑辐射效应。依托首批入校新生、家长真实体验收集正面素材，制作校园纪实、入学感悟等宣传内容，借助家长社群、毕业生圈层开展口碑传播，形成报到后二次宣传热潮。五是统筹校区布局，均衡调配各类办学资源。立足两校区办学实际，统筹优化师资队伍、实训设备、教学场地等资源配置，补齐校区办学短板，全面提升整体办学承载力与办学吸引力。六是从严规范监管，持续涵养清朗办学生态。严格落实阳光招生各项纪律要求，建立招生接待、线上宣传、线下咨询全流程监督机制，常态化开展招生廉政警示教育，守住招生工作廉洁底线。
校领导班子，各职能部门负责人，系部主任、书记参会。
供稿：招生就业办公室
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